• 1
  • 2
  • 3

博远人才管理

BOYUAN RENCAIGUANLI 

STUDY ABOAD

出国留学

博众精工科技股份有限公司招聘简章
2018-11-27
来源:未知
点击数:  4696        作者:未知
  • 博众精工科技股份有限公司招聘简章

    博众始终专注智能制造,以技术创新为核心,引领行业发展。目前已在中国总部苏州、深圳,美国及德国设立 5 个研发中心,并在全球范围内设立了 10 个分公司,拥有 800 多名研发工程师。截至 2017 年,博众已向国家知识产权局申报专利 2400 多项,位居自动化行业前列。

    博众长期致力于为客户提供单机自动化设备、自动化流水线,智能工厂的整体解决方案以及工装(夹)具等产品。针对不同行业的需求,整合运动控制、影像处理、镭射量测、机械手、精密贴装和精密压合等技术,配合软件系统开发为客户提供******竞争力的产品和服务。博众业务涵盖消费类电子、汽车、家电以及日用品、化妆品、医疗品与食品领域。

    随着公司不断发展,为进一步增强企业的核心竞争力,博众每年投入 12%的研发费用,在设备关键零部件、工业机器人、智能机器人等领域不断研究,并取得突破,已有核心技术的产品上市。

     

     

     

    1

    薪资福利制度

    .薪资:

    1.组装技术员\维护工程师\仓储\机加\品质等(实习生):底薪+绩效+旺季奖金

    1.1 底薪:1940(根据苏州最低工资标准调整)

    1.2 绩效:1500—3000(根据实习生加班时数及绩效考核)

    1.3 旺季奖金 0-500(特别忙时,可上浮******至 800

    (驻外人员餐补:50 /)

    2.助理文职岗(实习生):3100

    2

    实习周期

    1、每年的 3-11 月为实习生需求期;

    2、实习周期原则上在 5-6 个月;

    3

    福利

    1.用餐安排:免费提供午餐、晚餐;(驻外人员提供餐补 1500 /月)

    2.宿舍安排:免费住宿;

    3.房间配备:单人床、空调、洗衣机、热水器、桌椅等,依实际情况分为 4-8 /间;

    4

    培训体系

    1.通识类培训:入职培训、办公软件使用培训、团队拓展等内外部培训机会;

    2.在职技术提升类培训:日常参与项目历练及技术提升培训、公司每年会根据岗位

    安排外训课程提升个人技能;

    3.行业技术交流机会:参与国内外自动化行业动态交流会议与参访机会等;

    4.国外深造机会:可以为员工提供到客户端在国外分公司出差、学习等机会。

    5

    招聘条件

    1. 专业:电气工程及其自动化、机械工程及其自动化、机电一体化及自动化专业,

    能根据电气装配图纸进行电气装配作业;

    2. 鉴于员工的工作性质,愿意接受公司安排的工作地点及调配(公司经营范围内的

    所有区域,包括但不限于苏州);

    3. 责任心强,较强的团队协作能力、执行能力、创新能力及学习能

     

Copyright © 2018-2021,www.jsbyrc.com, All rights reserved   版权所有 © 江苏博远人才管理股份有限公司 未经许可 严禁复制

联系我们
0527-84250220